Guth, R. (2004) Die Fairness von Auswahlverfahren- Zur Verbindung von Modellen der sozialen Akzeptanz und attributionstheoretischen Ansätzen. Diplomarbeit, Freie Universität Berlin.
Dieses Archiv kann nicht den Volltext zur Verfügung stellen.
elib-URL des Eintrags: | https://elib.dlr.de/7749/ | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dokumentart: | Hochschulschrift (Diplomarbeit) | ||||||||
Zusätzliche Informationen: | LIDO-Berichtsjahr=2005, | ||||||||
Titel: | Die Fairness von Auswahlverfahren- Zur Verbindung von Modellen der sozialen Akzeptanz und attributionstheoretischen Ansätzen | ||||||||
Autoren: |
| ||||||||
Datum: | 2004 | ||||||||
Open Access: | Nein | ||||||||
Seitenanzahl: | 101 | ||||||||
Status: | nicht veröffentlicht | ||||||||
Institution: | Freie Universität Berlin | ||||||||
HGF - Forschungsbereich: | Verkehr und Weltraum (alt) | ||||||||
HGF - Programm: | Luftfahrt | ||||||||
HGF - Programmthema: | L SF - Sichere und effiziente Luftverkehrsführung (alt) | ||||||||
DLR - Schwerpunkt: | Luftfahrt | ||||||||
DLR - Forschungsgebiet: | L SF - Sichere und effiziente Luftverkehrsführung | ||||||||
DLR - Teilgebiet (Projekt, Vorhaben): | NICHT SPEZIFIZIERT | ||||||||
Standort: | Köln-Porz | ||||||||
Institute & Einrichtungen: | Institut für Luft- und Raumfahrtmedizin > Luft- und Raumfahrtpsychologie | ||||||||
Hinterlegt von: | Witt, Andrea | ||||||||
Hinterlegt am: | 16 Sep 2005 | ||||||||
Letzte Änderung: | 06 Jan 2010 21:54 |
Nur für Mitarbeiter des Archivs: Kontrollseite des Eintrags